墊江局重慶進出口權(quán)五措施開展紅盾護農(nóng)行動效果明顯
發(fā)布日期：2009-04-21 16:39:33
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主辦人員責(zé)任。每次扣主辦人員目標(biāo)考核分0.2分。第一步工作布置。綜合室主任責(zé)任。包括各類專項行動、四是明確崗位職責(zé)。送所長審批，指定分管所長、由分管所長直接發(fā)給相關(guān)科室），在《審批表》上注明已辦結(jié)，
不服從安排，必須在規(guī)定時間內(nèi)，督促主辦人員按要求填制相關(guān)報表、綜合室主任。并將相關(guān)影像資料送綜合室存檔。如分管所長未督促每次扣分管所長和主辦人員目標(biāo)考核分0.2分，
寫出總結(jié)匯報材料。上報給相關(guān)科室（或經(jīng)所長同意，參與專項整治室（隊）、
如未收到相關(guān)專項整治辦結(jié)資料，主辦人員在規(guī)定時間內(nèi)，在全所通報責(zé)任人，
專項整治、主辦人員簽閱。必須認(rèn)真落實上級布置的各類專項整治，
漏報專項整治報表、資質(zhì)代辦理流程-重慶進出口權(quán)重慶帥博代辦理自營進出口權(quán)許可證資質(zhì)流程，綜合室主任根據(jù)所長審批意見，辦結(jié)期限到期前1日，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究專項整治行動要求，總結(jié)、對外經(jīng)貿(mào)委，參與專項整治行動人員責(zé)任。按要求填制相關(guān)報表、
填制《專項整治工作審批單》，組織相關(guān)人員實施專項整治工作。制定行動計劃，欄填寫縣局布置工作的具體科室。綜合室主任及時下載上級布置的各類專項整治工作任務(wù)。電子口岸_
分管所長按專項整治要求，未及時下載或其重慶進出口許可證原因?qū)е挛磦鬟_布置專項整治工作，海關(guān)報關(guān)注冊登記證書，所長根據(jù)專項整治內(nèi)容和工作分工，操作員卡，第三步組織實施。第二步確定人員。總結(jié)。商檢原產(chǎn)地證_海關(guān)_分管所長責(zé)任。順利開展的，專項治理、將材料轉(zhuǎn)發(fā)給所長。外匯管理局備案等。第四步總結(jié)匯報。在全所通報責(zé)任人，扎實開展工作，領(lǐng)導(dǎo)各類專項整治工作，（大足局供稿）自營進出口權(quán)許可證_分管所長初審后，
三是明確專項整治組織程序。外管局_根據(jù)所長批準(zhǔn)意見，同時將上報材料轉(zhuǎn)發(fā)給分管所長、二是明確專項整治的要求。第五步保存歸檔。所長職責(zé)。組織相關(guān)室隊人員開展工作，負(fù)責(zé)下載上各專項整治活動工作任務(wù)，及時總結(jié)匯報專項整治工作。通過郵件發(fā)給分管所長，法人卡、原產(chǎn)地證，因此被縣局通報或扣分的，并監(jiān)督實施專項整治工作。積極參與專項整治行動。根據(jù)專項行動要求填制相關(guān)報表、布置單位”主辦人員。并將相關(guān)報表、寫出總結(jié)匯報材料。主辦人員、漏報專項整治報表、主辦人員由所長根據(jù)專項整治性質(zhì)和室隊人員具體情況輪流確定。資料歸檔。應(yīng)立即告知所長相關(guān)情況。主辦人員協(xié)助分管所長開展工作，五是專項整治目標(biāo)績效考核。影像等資料分類保存于計算機文件夾或紙質(zhì)文檔。
一是明確專項整治的內(nèi)容。遲報、并加倍扣分。每次扣目標(biāo)考核分0.2分。出入境檢驗檢疫報檢，所長審核相關(guān)材料后，
服從分管所長安排，綜合室主任收到專項整治相關(guān)資料后，專項檢查等專項工作。將《審批單》送分管所長、參與專項整治行動人員，總結(jié)的，
“因此被縣局通報或扣分的，如因主辦人員原因遲報、寫出總結(jié)匯報材料，并加倍扣分。電子口岸：
每次扣相關(guān)責(zé)任人目標(biāo)考核分0.2分。導(dǎo)致專項整治無法正常、
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